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當(dāng)前位置: 首頁 - 精神文明 - 提質(zhì)增效

 5月2日,蘭州南繞城項目辦組織召開“提質(zhì)增效年”活動工作推進會,對集團和路投公司“提質(zhì)增效年”活動要求和會議精神進行再落實、再部署。項目辦全體人員參加會議。

    會議再次強調(diào)了集團“提質(zhì)增效年”活動重大意義,要求項目辦各科室要深入落實活動精神,吃透“提質(zhì)增效”實質(zhì)。項目辦負責(zé)人逐條解讀了項目辦“提質(zhì)增效年”活動方案,對落實“提質(zhì)增效年”活動進行再動員,再部署,要求項目辦各科室要落實公司“嵌入式”模式的活動理念,將業(yè)務(wù)和活動有機結(jié)合,以活動促進項目建設(shè),用工作成績凸顯活動成果,各科室要及時統(tǒng)一思想、認真研判形式,結(jié)合具體工作,全面落實工作,保證“提質(zhì)增效年”取得實質(zhì)性成效。

會議結(jié)合“提質(zhì)增效年”活動第二階段梳理自查情況提出三點要求,一是直面問題不回避。堅持問題導(dǎo)向,面對自身存在的缺陷要敢于面對,善于改變,切實做到以夯實項目管理基礎(chǔ)促進轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)提升項目建設(shè)水平。二是進一步明確目標(biāo),細化任務(wù)。將項目辦年初制定的工作計劃和“提質(zhì)增效年”活動方案緊密結(jié)合,以“提品質(zhì)、強效能、增效益”為主題,以八大提升為抓手,不斷促進管理水平上臺階。三是突出重點,持續(xù)發(fā)力。把“提質(zhì)增效”作為貫穿整年的一項重點工作,通過活動促進學(xué)習(xí)、工作水平不斷改進,建立長效機制,確保活動以制度化的方式在項目管理中延展。

(甘肅路橋公路投資有限公司 南繞城項目辦 馬融供稿)


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